إذا فماذا يحتاج سوق العمل فى الحياة العملية فيما بعد؟ هل يعتمد العمل بناء على دراستك الأكاديمية أم أن المهارات لها دور أساسي في عملية اختيارك وقبولك في سوق العمل؟
أصبح التغيير شئ حتمي في العصر الذي نعيش فيه ، فلا شئ يبقى على نفس الحال ومتطلبات سوق العمل تتغير من فترة إلى الأُخرى فمثلاً أصبح الآن الإعتماد على الأدوات التكنولوجية ومواقع الذكاء الاصطناعي ضروري أياً كان مجال عملك
عندما تم عمل استبيان لكبار المتخصصين عن ما هى أولوية الاختيار على أى مهارة كانت مهارة التفكير النقدي أولوية الاختيار الموظفين.
وتشمل مهارات الاتصال الشائعة التي يجب تضمينها في سيرتك الذاتية الكتابة والتحدث والاستماع والتفاوض.
تتيح لك إدارة الذات إدارة وقتك وأن تكون منتجًا قدر الإمكان داخل مكان العمل. تضمن لك هذه المهارات تحديد أولويات المهام بشكل فعال، والتركيز على نموك المهني والمساهمة في مؤسستك ككل.
تشمل مهارات إدارة الذات الجيدة التي يجب تضمينها في سيرتك الذاتية إدارة الوقت والتنظيم والتحفيز الذاتي.
استعد لتحديث مهاراتك لتبقى ملائمًا في سوق العمل. مشاركة المعرفة مع الآخرين تعزز من تجربتك. ابحث عن فرص للتعلم المستمر والتدريب.
كما يمكن أن يوفر التشبيك مع المهنيين في المجال المستهدف أو حضور فعاليات الصناعة رؤى قيمة. من خلال فهم المهارات التي يبحث عنها أصحاب العمل، يمكنك توجيه جهودك لاكتساب القدرات المناسبة..
في عالم الأعمال المهارات المطلوبة في سوق العمل الحديث، تُعتبر أنظمة وبرامج الموارد البشرية من الأدوات الأساسية التي تساعد المؤسسات على إدارة قواها العاملة بكفاءة وفعالية.
كما تتطلب هذه المهنة بذل جهد كبير، والتعلم في هذه المهارة يكون بشكل مستمر لمواكبة التغيرات، والحفاظ على الإبداع والتميز في التصميم، إذ المنافسة شديدة جدًا في هذه المهنة.
أن تكن منفتحًا لا تكن منغلقًا على تفكير واحد بل القراءة كثيرا للتطلع على ثقافات كثيرة.
هى المواد التى تتلقاها من الجامعة والمدرسة هي ما تعرف بالمهارات الصعبة نظرا للتوسع الكبير في تفاصيل التخصص.
وهي المرحلة التي يصل إليها بعد أن تكون مررت على جميع الخطوات السابقة لتصل الى المطلوب وهو الابتكار.
الغالبية العظمى من أماكن العمل حاليًا، أصبحت تجمع بين الموظفين المختلفين في العرق والثقافة واللغة والعمر والجنس والتوجه الجنسي والمعتقدات السياسية أو الدينية، لذلك لا بد من تطوير مهارة القدرة على استيعاب هذا التنوع، والتكيف مع الآخرين، وهو الأمر الذي يجعل خدمات المؤسسة أكثر شمولًا ونجاحًا.